Управление инициативами сотрудников

Цифровой сервис для:

сбора,
обработки,
внедрения инициатив сотрудников.

Решение направлено на развитие внутренней культуры улучшений и повышение операционной эффективности бизнеса. Платформа объединяет сотрудников, экспертов и руководство в едином контуре работы с идеями — от подачи до реализации и оценки эффекта.

от 200 000 руб.

Ключевые эффекты

от 3 месяцев	до 50%	в 5 раз
До перехода от разрозненных инициатив к единому управляемому процессу работы с идеями	Быстрее проходит первичная оценка инициатив благодаря автоматической маршрутизации и понятным статусам	Выше активность сотрудников в подаче идей за счёт прозрачной обратной связи, рейтингов и бонусной мотивации

Преимущества решения

Единый контур работы с идеями

Все инициативы собираются в одной системе вместо разрозненных писем, таблиц, чатов и устных предложений
Понятный жизненный цикл идеи: подача, экспертиза, утверждение, реализация и оценка результата
Каждая идея получает статус и ответственного, поэтому не теряется после подачи и проходит по заданному маршруту

Быстрее оценка и внедрение инициатив

Автоматическая маршрутизация направляет идею нужным экспертам и руководителям без ручного распределения
Единые критерии оценки помогают сравнивать инициативы по пользе, реализуемости, приоритету и потенциальному эффекту
Ценные предложения быстрее доходят до реализации и могут масштабироваться на другие подразделения компании

Вовлечение сотрудников и измеримый эффект

Сотрудники видят статус своих идей, получают обратную связь и понимают, как их предложения влияют на процессы
Рейтинги, баллы и бонусная мотивация поддерживают активность авторов и формируют культуру улучшений
Аналитика показывает результативность инициатив: активность сотрудников, количество реализованных идей и экономический эффект

Задачи сервиса

Собирает идеи сотрудников в одном месте

Сотрудники подают инициативы через удобную форму, прикладывают описание, материалы и ожидаемый эффект, а компания получает единый поток предложений без писем, таблиц и разрозненных чатов.

Помогает быстро оценивать инициативы

Идеи автоматически направляются экспертам и руководителям по заданному маршруту. Участники процесса видят статусы, комментарии и следующий шаг по каждой инициативе.

Делает процесс принятия решений прозрачным

Каждая идея проходит понятный жизненный цикл: подача, экспертиза, согласование, реализация и оценка результата. Руководители видят, где находится инициатива и кто отвечает за дальнейшие действия.

Повышает вовлечённость сотрудников

Авторы получают обратную связь, видят результат рассмотрения своих предложений, участвуют в рейтингах и получают баллы за полезные инициативы.

Позволяет управлять портфелем идей

Система помогает ранжировать инициативы по приоритету, качеству, реализуемости и ожидаемому эффекту, чтобы компания быстрее находила идеи с наибольшей пользой для бизнеса.

Показывает результативность инициатив

Аналитика помогает отслеживать активность сотрудников, количество реализованных идей, эффективность внедрений и экономический эффект от улучшений.

Функциональные возможности

Нам доверяют

О нас

RDN Group - веб-интегратор, специализирующийся на сложных и высоконагруженных проектах внедрения продуктов 1С-Битрикс24: Enterprise и 1C-Битрикс: Управление сайтом Enterprise, 1С, ИТ-инфраструктуры, а также сложных нетиповых интеграциях.

Подробнее о нас

7^лет

на рынке

60+

сотрудников в штате